Le 2 mars 2015 à Paris – Althéa, cabinet de conseil spécialisé dans l’accompagnement des fonctions transverses de l’entreprise, de la définition de leur stratégie jusqu’à leur déclinaison opérationnelle, à le plaisir de vous annoncer la nomination d’Olivier LAURENT en tant que Directeur Général du Groupe.

M. David Bellaïche, Président du Groupe Althéa, est heureux d’annoncer la nomination d’Olivier LAURENT, au poste de Directeur Général d’Althéa Groupe.

Responsable de CSP Paie de 1992 à 1999, Olivier Laurent intègre par la suite le groupe Unilog et débute sa carrière dans le monde du conseil.

En 2007, il rejoint Althéa en tant que Senior Manager et contribue à la création et au développement des offres RH & SIRH du cabinet. Il travaille ainsi sur des projets d’envergure pour de grands groupes tels que, Louis Vuitton, Safran, Eiffage, Pierre & Vacances, etc.

En 2009, Olivier Laurent devient Associé du Groupe Althéa et prend, dès 2010, la direction de l’offre RH, et positionne Althea comme l’un des cabinets majeurs du conseil Amont & AMOA. Il enrichie par la suite les prestations du cabinet avec le développement de nouvelles offres spécifiques, Paie et GTA.

Au 1er janvier 2015, Olivier LAURENT devient Directeur Général du Groupe Althéa et porte l’ambition de réussir, au côté de David BELLAICHE, le projet stratégique Alt’Up 2018, orienté autour de la transformation et de la diversification d’Althéa. Son positionnement lui permettra de favoriser le cross business au service de l’ensemble des lignes d’activités du cabinet. Enfin, au delà des objectifs ambitieux du Groupe, Olivier LAURENT sera attentif au respect de nos valeurs d’agilité, d’engagement, de proximité et d’audace qui font d’Althéa une entreprise totalement Human Centric. Pour en savoir plus sur Olivier Laurent, Directeur Général Althéa :

A propos d’Althéa Groupe Crée en avril 2005
 
Althéa est un cabinet de conseil spécialisé sur 3 domaines :
  • Le métier des directions transverses : nous accompagnons nos clients dans l’évolution et l’optimisation de leur organisation et de leur processus métiers. Nous disposons d’une expertise sur les métiers des Directions des Ressources Humaines et des Directions Financières.
  • Les Systèmes d’Information : nous sommes aux côtés de nos clients pour les aider à définir puis construire la trajectoire de leur SI, SIRH ou leur SI Finance. Nous les aidons dans leurs choix d’urbanisation, de solutions, d’intégrateurs. Enfin, nous les aidons à piloter leurs projets et à accompagner le changement.
  • Enfin le digital d’entreprise : nous décryptons cette tendance de fond à nos clients et les aidons dans l’adoption de ces nouvelles méthodes de travail, ces nouvelles technologies et dans leurs impacts sur leur organisation et leur processus métiers. Nous montrons comment le digital peut être un réel catalyseur des énergies au service des directions transverses et donc de l’entreprise. Nous accompagnons nos clients sur ces sujets de leurs premières réflexions stratégiques jusqu’à leur déclinaison opérationnelle. Althéa regroupe plus de 120 consultants et a réalisé plus de 17 M€ de CA en 2014. Fort de nos 200 références sur les grands comptes et les grandes organisations publiques, Althéa a créé des offres dédiées aux sociétés et collectivités de moins de 10.000 collaborateurs afin de répondre parfaitement à leurs besoins et leurs spécificités. Implanté à Paris, sur la région Rhône Alpes et sur le territoire Grand Ouest, Althéa dispose également d’une task-force internationale pour vous accompagner sur le déploiement de vos projets.