Le groupe Altran lance une opération d’innovation collaborative à destination de ses employés, plus de 20 000 « Innovation Makers1 » dans le monde. Le programme THE i PROJECT (« i » pour « innovation ») vise à promouvoir la recherche et l’innovation en interne sous forme d’un concours ouvert à tous les employés, quels que soient leur métier, leur industrie ou leur pays d’appartenance. Les candidats présentent au jury une idée innovante à caractère utile, sous forme de concept ou de prototype.
THE i PROJECT permet à Altran d’explorer une autre approche du management. Ce programme encourage les initiatives personnelles, favorise le travail en équipe et donne aux collaborateurs l’opportunité d’imaginer et de développer un concept qui les passionne.
Parce que le Groupe a pour volonté stratégique d’anticiper les besoins nouveaux et futurs de ses clients, les projets doivent démontrer leur apport pour Altran en termes de business (clients, réputation, attractivité), de nouveaux marchés et de valeur innovante et ajoutée face à la concurrence.

100 000 € par projet innovant

Sélectionnés dans le cadre d’une compétition interne, les projets les plus innovants bénéficient chacun d’un soutien financier de 100 000 €. La vocation finale est d’enrichir et de compléter l’offre du Groupe afin de répondre au mieux aux besoins des clients.
« Cette première édition de THE i PROJECT est un véritable succès, tant pour l’engagement des Innovation Makers que pour la qualité des dossiers présentés. Belle démonstration que l’ADN du groupe est bien l’innovation ! » a déclaré Michel Bailly, directeur général adjoint en charge des programmes et de l’innovation du groupe Altran.

 

Pour sa première saison, THE i PROJECT a primé 5 projets parmi les 20 finalistes. Avec 340 participants de 15 pays différents pour 104 projets, cette édition a suscité un réel enthousiasme au sein du Groupe.
La deuxième saison de THE i PROJECT, seconde vague de candidatures, est actuellement en cours. Elle permettra de dévoiler de nouveaux projets le 5 mars 2014, portés par l’atout majeur du groupe Altran : la diversité des équipes, des secteurs d’intervention et des compétences.

Découvrez les cinq projets gagnants de la Saison 1 de THE i PROJECT :

– Safer Pharma for the World (France)
Une approche permettant de tracer les médicaments pour lutter contre les contrefaçons

– Ariadne (Royaume-Uni)
Un système intelligent de géolocalisation et navigation d’intérieur qui fonctionne hors ligne

– Storm Space (France)
Un tableau de post-its virtuels pour les sessions de brainstorming interactives et à distance

– S.Y.S.T.E.M.A. (Italie)
Une méthode d’anticipation des risques de sécurité liés aux systèmes et leurs conséquences pendant
la conception d’un produit

– The Virtual Power Plant (Allemagne)
Une plateforme intelligente de gestion de l’énergie verte pour réduire le prix de l’électricité

A propos d’Altran
Leader mondial du conseil en innovation et ingénierie avancée, Altran accompagne les entreprises dans leurs processus de création et développement de nouveaux produits et services. Les Innovation Makers1 du groupe interviennent depuis 30 ans auprès des plus grands acteurs des secteurs aérospatial, automobile, énergie, ferroviaire, finance, santé, télécommunications etc. Les offres du groupe, déclinées depuis les phases du plan stratégique en matière de technologies nouvelles jusqu’aux phases d’industrialisation, assurent la capitalisation du savoir au sein de 4 domaines principaux : lifecycle experience, ingénierie mécanique, intelligent systems et systèmes d’information.
Le groupe Altran a réalisé en 2012 un chiffre d’affaires de 1 456 M€. Il compte désormais 20 000 collaborateurs dans plus de 20 pays.
http://www.altran.com/fr