Paris, le 22 mai 2014 : Allianz Global Corporate & Specialty (AGCS), assureur en risques industriels et risques de spécialité du groupe Allianz, poursuit son engagement d’amélioration du bien-être de ses collaborateurs en signant la « Charte 15 engagements pour l’équilibre des temps de vie » impulsée par le ministère des Droits des femmes et l’Observatoire de l’équilibre des temps et de la parentalité en entreprise (OPE).

AGCS France promeut depuis longtemps une culture d’entreprise permettant une meilleure conciliation vie professionnelle/vie familiale et a mis en place des mesures concrètes telles que par exemple :

  • L’adaptation des horaires d’arrivée et de départ en fonction des contraintes personnelles,
  • La planification des réunions dans des plages horaires adaptées,
  • La mise en place d’une charte de bon usage des emails,
  • Des jours accordés en cas d’enfant malade (6 jours par an) ainsi que pour la rentrée scolaire,
  • L’encouragement des temps partiels,
  • La mise en œuvre d’une application donnant accès à ses emails professionnels à partir de son téléphone personnel,
  • Une formation retraite dispensée aux collaborateurs de 58 ans et plus pour leur permettre de mieux appréhender le passage à la retraite.

« Allianz Global Corporate & Specialty France porte une attention particulière à la conciliation entre la vie familiale et la vie professionnelle de ses salariés. Après la signature de la charte de la parentalité en entreprise en 2010, celle de la charte d’engagements pour l’équilibre des temps de vie est donc une étape logique pour une entreprise comme la nôtre. Par ce nouvel engagement, AGCS France démontre une fois de plus que le bien-être et l’épanouissement de ses collaborateurs restent au cœur de ses priorités » déclare Thierry van Santen, Directeur Général d’AGCS France.

 

À propos d’Allianz Global Corporate & Specialty

Allianz Global Corporate & Specialty (AGCS) est une marque d’Allianz SE spécialisée dans l’assurance des entreprises. AGCS fournit assurances et aide à la gestion de risque pour tout type d’entreprises, y compris maritime et aéronautique, couvrant les domaines énergétiques, industriels, financiers (dont responsabilité civile des dirigeants), responsabilité civile et assurance des biens (y compris les Programmes d’Assurance Internationaux).

A l’échelle mondiale, AGCS est présente dans plus de 150 pays au travers du réseau Allianz Group et de ses partenaires. Elle emploie plus de 3500 personnes et fournit des solutions d’assurance à plus de la moitié des sociétés du classement Fortune Global 500, totalisant 5 milliards d’euros de primes brutes annuelles dans le monde en 2013.

AGCS a obtenu la note de AA par Standard & Poor’s et celle de A+ par A.M.Best (novembre 2013).

Pour plus d’informations, merci de vous rendre sur www.agcs.allianz.com ou de nous suivre sur Twitter @AGCS_Insurance