KangoGift : cette solution mise sur la tendance de l’« employee recognition ». Elle permet aux collaborateurs de s’offrir entre eux des éléments de reconnaissance, en fonction du programme défini par l’entreprise, et ce de manière totalement décentralisée et informelle. « Tu m’as aidé sur un projet, je t’offre un café ou un chèque cadeau », illustre David Guillocheau.    

3 tendances qui bouleversent les RH