Dominique Bériot s’appuie sur la logique de l’approche systémique pour apporter une contribution pragmatique au management des hommes et du changement. Au fi l des pages, le lecteur s’appropriera une démarche opérationnelle qui lui permettra : de porter un regard global et rapide sur une problématique complexe ; d’acquérir une méthode accessible et efficace ainsi que des outils solides pour manager et gérer les petits et grands changements dans l’entreprise ; d’élaborer lui-même ses stratégies de changement.

DOMINIQUE BERIOT a une grande pratique de l’entreprise comme DRH d’abord (20 ans dans 4 sociétés de 1 200 à 15 000 personnes), puis comme consultant, spécialisé dans la conduite de changements dans des entreprises privées et publiques.

Auteur de plusieurs ouvrages, films et CD-rom pédagogiques sur le management, il a enseigné les relations sociales (HEC, CESA, ENST, ESCP…) et fut, pendant plusieurs années, président du Comité d’Éthique de l’Institut Curie.

http://www.arhene.com/1390-Manager-par-l-approche-systemique.htm